Od początku kwietnia 2026 roku obowiązuje nowa stawka jednorazowego odszkodowania za wypadek przy pracy. Wynosi ona 1781 zł za każdy procent uszczerbku na zdrowiu. To o 145 zł więcej niż rok wcześniej, co przekłada się na wyraźnie wyższe wypłaty dla poszkodowanych pracowników także w Gdańsku i całym województwie pomorskim.
Przykładowo osoba, u której lekarz orzecznik stwierdzi 5-procentowy uszczerbek na zdrowiu, otrzyma 8905 zł. Przy 10 proc. uszczerbku kwota rośnie do 17 810 zł. W przypadku poważniejszych urazów świadczenia mogą sięgać kilkudziesięciu tysięcy złotych.
Wniosek o odszkodowanie ZUS – jak zrobić to w Gdańsku
Procedura ubiegania się o świadczenie jest taka sama w całym kraju, jednak mieszkańcy Gdańska mogą składać dokumenty w lokalnych placówkach Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub elektronicznie.
Aby rozpocząć procedurę, należy przygotować:
- wniosek o jednorazowe odszkodowanie,
- protokół powypadkowy sporządzony przez pracodawcę,
- formularz OL-9 potwierdzający zakończenie leczenia lub rehabilitacji.
Po złożeniu kompletnego wniosku ZUS ma 14 dni na wydanie decyzji. Jeśli będzie ona pozytywna, wypłata środków następuje maksymalnie w ciągu 30 dni.
Uszczerbek na zdrowiu ZUS – klucz do wysokości odszkodowania
Najważniejszym elementem całej procedury jest ustalenie procentowego uszczerbku na zdrowiu. Dokonuje tego lekarz orzecznik lub komisja lekarska. Ocena odbywa się dopiero po zakończeniu leczenia, gdy stan zdrowia poszkodowanego jest stabilny.
W praktyce oznacza to, że dopiero po zakończeniu rehabilitacji można liczyć na ostateczną decyzję i wyliczenie należnej kwoty. Im wyższy procent uszczerbku, tym większe świadczenie.
Aktualne stawki ZUS – nie tylko 1781 zł za procent
Nowe przepisy przewidują także inne świadczenia związane z wypadkami przy pracy. Wśród najważniejszych kwot obowiązujących od 1 kwietnia 2026 roku znajdują się:
- 1781 zł za każdy procent uszczerbku na zdrowiu,
- 31 162 zł w przypadku całkowitej niezdolności do pracy i samodzielnej egzystencji,
- 60 264 zł dla małżonka lub dziecka zmarłego ubezpieczonego,
- 80 132 zł dla innych członków rodziny,
- 160 264 zł w przypadku, gdy do świadczenia uprawniony jest małżonek i dzieci łącznie.
Kwoty te obowiązują do 31 marca 2027 roku i są ustalane na podstawie przepisów dotyczących ubezpieczeń wypadkowych.
Kiedy ZUS odmówi odszkodowania za wypadek przy pracy
Nie każda sytuacja kończy się wypłatą świadczenia. W określonych przypadkach Zakład Ubezpieczeń Społecznych może odmówić przyznania odszkodowania.
Dotyczy to przede wszystkim sytuacji, gdy:
- pracownik rażąco naruszył przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy,
- znajdował się pod wpływem alkoholu lub środków odurzających i miało to wpływ na zdarzenie.
W takich przypadkach odpowiedzialność za wypadek przypisywana jest pracownikowi, co skutkuje brakiem prawa do świadczenia.
Wypadki przy pracy w Gdańsku
W regionie pomorskim, w tym w Gdańsku, wypadki przy pracy najczęściej dotyczą branż takich jak stocznie, transport, logistyka oraz budownictwo. Dane instytucji kontrolnych wskazują, że każdego roku dochodzi do tysięcy takich zdarzeń, a część z nich kończy się trwałym uszczerbkiem na zdrowiu.
Wzrost stawek odszkodowań oznacza więc konkretne wsparcie finansowe dla mieszkańców regionu, którzy ulegli wypadkom w trakcie wykonywania obowiązków zawodowych.
Komentarze (0)