Oba stanowiska wiążą się z przygotowaniem inwestycji budowlanych i drogowych, obsługą procedur administracyjnych oraz nadzorowaniem dokumentacji i wydatków. Choć zakres obowiązków jest zbliżony, urząd określił różne wymagania dotyczące wykształcenia i stażu pracy. To ważne, ponieważ od tego zależy, do którego naboru można przystąpić.
Praca w gminie Pruszcz Gdański. Ile wynosi pensja?
Urząd Gminy Pruszcz Gdański oferuje wynagrodzenie od 5310 do 7800 zł brutto miesięcznie na każdym z dwóch stanowisk. Zatrudnienie przewidziano na podstawie umowy o pracę na czas określony, w pełnym wymiarze godzin. Praca będzie wykonywana stacjonarnie, na jednej zmianie, w Referacie Inwestycji Gminnych. Siedziba urzędu mieści się przy ul. Zakątek 1 w Juszkowie, w powiecie gdańskim. Planowany termin rozpoczęcia zatrudnienia to 1 listopada 2026 roku. Każdy nabór obejmuje jedno miejsce pracy. W ogłoszeniach wskazano również, że stanowiska są dostępne dla osób z niepełnosprawnościami. Nie są to oferty przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy.
Dwa ogłoszenia o pracę. Czym różnią się wymagania?
Gdański Urząd Pracy opublikował dwie oferty na stanowisko inspektora do spraw przygotowania i realizacji inwestycji gminnych. Pierwsza ma numer StPr/26/9700, a druga StPr/26/9701. Różnice dotyczą przede wszystkim wymaganego kierunku studiów i doświadczenia zawodowego.
W przypadku oferty StPr/26/9700 kandydat powinien mieć wyższe wykształcenie na kierunku budownictwo, architektura lub administracja publiczna. Wymagane są co najmniej trzy lata stażu pracy, w tym minimum rok na stanowisku związanym z przygotowaniem i realizacją inwestycji.
Druga oferta, StPr/26/9701, jest skierowana do osób z wykształceniem wyższym na kierunku budownictwo, architektura lub inżynieria środowiska. W tym przypadku konieczne są minimum trzy lata pracy w organach administracji publicznej, samorządowej lub rządowej.
W obu naborach wymagane są prawo jazdy kategorii B oraz umiejętność czytania rysunków technicznych, w tym projektów budowlanych i wykonawczych. Kandydaci muszą również znać przepisy dotyczące inwestycji budowlanych i drogowych, procedury administracyjne oraz zasady funkcjonowania samorządu. Wśród wymaganych aktów prawnych wymieniono Prawo budowlane, ustawę o drogach publicznych, Prawo wodne, przepisy dotyczące przygotowania i realizacji inwestycji drogowych oraz Kodeks postępowania administracyjnego. Wymagana jest także biegła znajomość języka polskiego w mowie i piśmie na poziomie C2.
Jakie kwalifikacje będą dodatkowym atutem?
Urząd wskazał również umiejętności, które mogą przydać się podczas pracy przy inwestycjach gminnych. Dodatkowym atutem będzie praktyczne doświadczenie w nadzorowaniu procesów budowlanych w terenie, zarówno przy obiektach liniowych, takich jak drogi i sieci infrastruktury, jak i przy obiektach kubaturowych, na przykład budynkach. Pracodawca doceni także uprawnienia budowlane w specjalności konstrukcyjno budowlanej oraz umiejętność kosztorysowania. Przydatna będzie bardzo dobra znajomość programów Excel i Word, obsługi poczty elektronicznej oraz urządzeń biurowych.
W ogłoszeniach wymieniono również umiejętność interpretowania i stosowania przepisów prawa. Dodatkowym atutem będzie znajomość terenu gminy Pruszcz Gdański. Kandydaci muszą spełniać ustawowe warunki zatrudnienia na stanowisku urzędniczym. Obejmują one między innymi nieposzlakowaną opinię, obywatelstwo polskie z uwzględnieniem wyjątków określonych w ustawie o pracownikach samorządowych, pełną zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych oraz brak prawomocnego skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Na czym będzie polegać praca inspektora do spraw inwestycji gminnych?
Nowy pracownik będzie uczestniczył w przygotowaniu i realizacji inwestycji finansowanych przez gminę. Do jego obowiązków należeć będzie kompletowanie dokumentacji potrzebnej do uzyskania pozwolenia na budowę, zgłoszenia robót budowlanych lub uzyskania decyzji ZRID, czyli zezwolenia na realizację inwestycji drogowej. Zakres pracy obejmuje również czynności związane z rozpoczęciem, prowadzeniem, zakończeniem i rozliczaniem powierzonych przedsięwzięć. Ważną częścią obowiązków będzie przygotowywanie dokumentacji przetargowej, w tym opisów przedmiotu zamówienia, specyfikacji i innych materiałów niezbędnych do przeprowadzenia postępowań o udzielenie zamówień publicznych.
Inspektor będzie zajmować się także dokumentami związanymi z budżetem gminy, w tym przygotowywaniem jego projektu i zmian. Do zadań należeć będzie opracowywanie projektów umów zawieranych przez gminę, projektów uchwał Rady Gminy oraz zarządzeń wójta w zakresie powierzonych spraw. Pracownik będzie odpowiadać za gospodarowanie środkami finansowymi przeznaczonymi na realizowane zadania, zgodnie z planem finansowym, przepisami i procedurami urzędu. W zakresie obowiązków znalazły się ponadto czynności kancelaryjne prowadzone według zasad obowiązujących w administracji publicznej oraz przygotowywanie sprawozdań.
Do kiedy trzeba złożyć dokumenty?
Terminy rekrutacji są różne, dlatego warto sprawdzić numer wybranej oferty przed przygotowaniem aplikacji.
- Oferta StPr/26/9700, związana z ogłoszeniem nr 21/2026, ma termin składania dokumentów do 23 października 2026 roku do godz. 15.00.
- Oferta StPr/26/9701, odpowiadająca ogłoszeniu nr 22/2026, ma termin do 29 października 2026 roku do godz. 15.00.
Dokumenty należy dostarczyć w formie papierowej, w zamkniętej kopercie, do Urzędu Gminy Pruszcz Gdański przy ul. Zakątek 1 w Juszkowie. Można je złożyć osobiście lub przesłać listownie. O zachowaniu terminu decyduje data wpływu dokumentów do urzędu, a nie data nadania przesyłki. Na kopercie należy umieścić odpowiedni dopisek z numerem ogłoszenia i nazwą stanowiska inspektora do spraw przygotowania i realizacji inwestycji gminnych w Referacie Inwestycji Gminnych Urzędu Gminy Pruszcz Gdański.
Jakie dokumenty są potrzebne do aplikowania?
Osoby zainteresowane zatrudnieniem muszą przygotować kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o pracę oraz list motywacyjny. Wymagane są również kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i staż pracy. Urząd dopuszcza między innymi świadectwa pracy, aktualne zaświadczenie o zatrudnieniu lub zaświadczenie z ZUS. Do dokumentacji należy dołączyć oświadczenie dotyczące prawa jazdy kategorii B, zgodne z udostępnionym wzorem. Konieczne są także oświadczenia o niekaralności za wskazane w ogłoszeniu przestępstwa, pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych i posiadaniu obywatelstwa polskiego. Osoby z niepełnosprawnością mogą przedstawić kopie dokumentów potwierdzających ten status.
Urząd zaznaczył, że list motywacyjny nie powinien zawierać danych osobowych podlegających ochronie. Osoba składająca aplikację oświadcza również, że zapoznała się z informacją o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacji.
Komentarze (0)